
深圳商报·读创客户端首席记者 谢惠茜
6月23日至25日,深圳市委金融办、市委金融工委成功举办深圳市金融领军人才研修班。近50位来自全市重点金融机构的领导放下文件、收起行程,重新做回“学生”,完成了一次集体“充电”。
“三天研学,全程高能,跳出单一业态看深圳金融发展,每一场交流都碰撞出新思路,这趟研修之旅太值了!”一名来自银行的学员上完课后感慨道。

课程安排全程高能,豪华讲师团集中亮相
研修班打破金融的“围墙”,从宏观政策、历史脉络、跨境前瞻到合规风控,层层递进。市三大产业办负责人带来的产业一线实情更是让学员直呼“开眼界”。“没有产业的金融是空转,没有金融的产业是慢跑”,金融与产业之间的距离,在这一刻被拉近。
第一创业证券党委书记骆建辉提到,“券商创新要走差异化路线,不拼规模拼特色,当好产业价值的发现者、培育者。”未来将依托产业生态资源深耕大湾区,聚焦战略性新兴产业,在严守风控底线的同时,以金融专业力量服务实体经济发展。
“授课老师水平极高,深入浅出,而且讲的都是能直接拿来指导实践的真东西!”国信证券党委副书记、工会主席李明表示,国信证券将与其他证券、银行、基金、保险等金融企业一道,为深圳的“十五五”产业规划共同努力,提供丰富的金融支持,齐心协力。
交通银行深圳分行党委委员、副行长段磊也作出表态,“站在‘十五五’开局新起点,将聚焦深圳‘双区’建设,合力服务实体经济,共同促进深圳金融高质量发展。”
移动课堂走进深交所,聚焦资本市场前沿实践
学员们在深交所金融博览中心穿越中国资本市场的拓荒岁月,在历史与现实的交织中感受制度设计与产业脉搏的同频共振。
国投证券总经理助理、首席风险官、合规总监、风险管理部总经理郑茂林被深交所的专业务实精神“圈粉”,他提到,“深交所的同事们让我印象深刻——一方面主动靠前服务,为企业融资、上市和规范运作做好‘引路人’;另一方面通过顶层设计和产品创新,扎扎实实服务实体经济。这种务实的作风,就是我们做好金融‘五篇大文章’该有的样子!”
行业同仁齐分享,创新实战“亮家底”
研修收获不仅源于专家授课,学员分享亦绽放思维火花,妙语纷呈、金句频现、共识渐成。
建设银行深圳市分行党委委员、副行长王松华表示,“深圳金融创新不是简单产品迭代,而是把政策、科创、数字、国际四大优势变成可复制的金融服务硬实力”。他分享了建设银行全链条数字化转型经验,锚定科创、跨境、财富、数字金融四大核心赛道,以AI技术重构业务全流程,为行业提供了可参考的数字化落地样本。
太平财险深圳分公司党委书记、总经理许少武强调,“产业在哪,保险保障就要跟到哪,前沿赛道必须提前布局专属保险解决方案”。他畅谈了保险赋能深圳“20+8”产业集群的创新实践,通过定制化险种、行业共保体等模式,以精准风险保障为科创企业护航。
三天“充电”蓄动能,结业“放电”讲实干
中金财富证券党委委员、副总裁陈明:“三天集中研学既是一次全面‘充电蓄能’,更是一场打破行业壁垒的‘破壁对话’。课程从宏观形势到产业前沿,深切感受到研修班的匠心独运。接下来将持续深耕科技金融、绿色金融等重点赛道,以领军者担当为深圳金融高质量发展贡献力量”。
中国人寿深圳分公司党委委员、副总经理钟甲文:“本次研修真正实现‘走出去拓视野、沉下去察产业、望长远谋布局’。走出去,与多元金融业态高管同台切磋,破除分业思维局限;沉下去,直观体悟科技与资本共生共兴的强大势能;望长远,研判行业变革趋势,更加坚定保险资金发挥耐心资本、长期资本作用的发展定位”。
留才育才诚意拉满,最强人才磁场升级
人才因城而聚,城因人才而兴。当前,深圳正全力构建“聚金汇才圳帮你”服务品牌,创新“成就制+直认制+举荐制”多元化金融人才评价体系,打造“1+N+X”金融服务人才矩阵,优选19家“高层次人才金融合作伙伴”,提供“投、贷、保、法、财税”一站式服务,为人才创新创业提供针对性、定制化金融服务,切实解决人才在深发展的融资堵点,增强人才扎根深圳的信心。
自2019年以来配资策略网,深圳市金融领军人才培养项目已累计举办7期。未来,深圳市委金融办、市委金融工委将持续优化金融人才发展生态,以更活的机制、更优的服务、更广阔的舞台,让领军人才在深圳安身、安心、安业。
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